为搞好员工宿舍管理，加强治安，保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境，特规定如下：
    (1)人职员工由人事部统一安排房间、床位，凭人事部签发的住宿单到员工宿舍入住。
    (2)离职人员必须在离职3天之内搬离宿舍，由舍监收回钥匙并开退宿证明后，再到人事部办理手续。
    (3)已人住员工退宿须提前3天到人事部注销，否则按在住员工一样交纳各种杂费(水电)。
    (4)未经人事部同意，住宿员工不准私自调房、调床。
    (5)公司员工若提供钥匙及私配给非公司人员者，除取消其住宿资格外，另罚款处理，若有失窃，并追究其责任。
    (6)员工宿舍范围内若遇到非公司人员有义务询问其情况，以防盗贼混
    入宿舍内。
    (7)各员工应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，自觉维护宿舍安全，搞好室内外卫生，按值日表轮流打扫卫生，以保持宿舍清洁。
    (8)严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外。
    (9)自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局，不准擅自改动或拆卸， 若有损坏照价赔偿，并追究责任。
    (10)员工物品摆放整齐，不乱摆乱放，不占用人行道，不许将物品摆放在空床位上，以防损坏床板。员工严禁在宿舍内吸烟，违者罚款处理。
    (11)爱护公物、节约能源，不在墙壁上乱写乱画、不浪费水电，注意白色污染和环境保护。
    (12)严禁将公司物品带回宿舍使用，公司将随时抽查员工床铺、衣箱等物件，若出现公司物品，罚款处理。重者将无薪解雇。
    (13)来访人员要事先登记，并抵押有效证件，经管理人员同意后方可进人员工宿舍。被访员工上班后，来访人员不得在宿舍逗留，违者视其情节罚款处理。
    (14)员工宿舍严禁留宿外来人员，严禁男女混居，晚0：00后外来人员必须离开宿舍。男女员工禁止串房，违者罚款处理。
    (15)为保证员工的正常休息，晚0：00后，白天l4：00以前，宿舍谢绝会客。特殊情况，经宿舍管理员同意后，在宿舍外接待。
    (16)为保证员工正常休息，夜0：00以后到白天14：00以前，严禁在宿舍进行任何形式的娱乐活动；杜绝色情活动及吸毒品的违法行为，违者扭送公安机关处理。
    (17)宿舍严禁以任何形式聚众赌博，违者没收赌具、赌资并罚款500元，情节严重者送交公安机关处理。
    (18)未经同意不得私用别人物品，以免造成误会，引起不必要的纠纷。 偷盗他人财物之行为，将受到开除处理并交公安机关。
    (19)讲社会公德，宿舍里不准大放收录机，出入关门应轻声，上下楼梯不准大声喧哗。若有同楼的人员投诉，将取消其住宿资格，严重者将无薪解雇。
    (20)保持高度防火意识，不准私拉乱接电线和使用高功率电器，宿舍内禁止煮饭，不准用电炉、电热管，并做到人走灯灭、风扇停，注意节约用水，发现火灾隐患及时通知管理人员。
    (21)做到人人熟悉火警、匪警及急救电话。
    火警电话：1 19    匪警电话：110    急救电话：120